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   为贯彻党中央、国务院关于高校毕业生就业工作的决策，落实教育部和省教育厅有关部署，全面总结我校2024届高校毕业生就业工作，推进2025届毕业生就业各项工作开展。12月24日上午，武汉工程科技学院2024届毕业生就业工作考评暨2025届毕业生就业工作第二次调度会在学校1教115顺利召开。学校校长储祖旺，党委书记张会利，党委副书记、副校长廖璐莎，党委副书记、校长助理唐军国，党委常委、党政办公室主任刘美中，各学院院长、党团总支书记，相关职能处室工作人员，全体辅导员参加会议。会议由学生工作处副处长李迎主持。

   各学院依次就 2024 届毕业生就业工作进行了详细汇报。各学院从就业基本情况、就业工作举措、存在的问题与挑战以及未来工作计划等方面进行详细阐述，通过详实的数据和丰富的案例，全面展示了学院在2024届毕业生就业工作中的努力与成效。

   唐军国对全校 2024 届毕业生就业工作进行了整体汇报。他传达了教育部办公厅印发的《关于开展高校毕业生就业状况跟踪调查的通知要求》。他围绕2024届毕业生就业工作的亮点与不足，通过数据，呈现了毕业生在专业对口度、满意度、工作流向、就业服务评价等方面的情况，并提出了针对2025届就业工作的规划和思考。他表示，就业工作是民生工程，也是系统工程，学校将进一步拉通校内外就业资源，向内整合，向外突破，加强与各学院的协同合作，优化就业服务体系，加大就业市场开拓力度，形成全员抓就业、全过程推就业、全方位促就业的就业育人格局，为学生提供更加优质、高效的就业服务。

   储祖旺作总结讲话。他对学校2024 届就业工作给予了充分肯定，并对2025届就业工作提出了五点要求：一是加深认识，要充分认识到就业工作对于学校发展和学生成长的重要性，将就业工作作为学校的重点工作来抓，切实增强责任感和使命感。二是建强队伍，既要发动全员参与就业，也需要做好分类指导，提高就业工作人员的专业素养和服务能力，打造一支高素质、专业化的就业工作团队。三是加强分析，深入分析就业市场形势和学生就业需求，精准把握就业工作的难点和痛点，为制定科学合理的就业政策提供依据。四是访企拓岗，建立立体化访企拓岗工作格局，依据市场需求做好区域布局，积极与各类企业建立紧密的合作关系，拓宽就业渠道，增加就业岗位供给。五是加强政策支持与阵地建设，一方面学校要进一步完善就业政策体系，加大对就业工作的投入，支持辅导员专业化发展，为就业工作的顺利开展提供有力保障；另一方面，学校要加强就业指导服务中心建设，为开展就业指导提供更多支持平台。

   此次会议的召开，为我校 2025 届就业工作指明了方向，明确了目标。学校将认真贯彻落实会议精神，扎实推进就业工作，全力以赴为毕业生的就业创业保驾护航，努力为2025届毕业生搭建广阔的就业平台，以高质量充分就业助推学校高质量发展。

来源：学生工作处